今年30的我，剛出社會就接手家裡的公司，為了爭取好表現讓其他人看，絕大部分的時間都耗在工作上，也因為都把精神放在工作的關係，也沒有多餘的心思去拓展社交圈，認識新的朋友。近來可能是工作上的壓力太大大，發現自己完全沒有討好異性的那種心哩，對周遭事物也都漠不關心。平常我是個理智的人，但是最近實在是迷失了方向。
#1
放心 等你接手五年之後 你就會麻痺的
#2
#1，接手了快10年了，問題還挺多的
#3
#1，接手了快10年了，問題還挺多的
#4
所謂「迷失了方向」，怎麼說呢？把生活重心放在工作、事業上，是原PO的自主「選擇」呀！不是嗎？
#5
哈哈哈
為什麼我默默的懂你呢
哀~~~~人生就是這樣
只能選擇一個
差別在於
別人是自己選擇的
我們是家族決定的
#6
#4 工作跟生活都有吧。努力了快10年，勉強公司還能運作，要有賺錢，目前只能我每天在公司工作超過15小時，才能維持收入。這3年有提出各種想改善制度的方法跟實施的步驟，但是都被上頭(雙親)的人駁回，上頭的認為:不用好高騖遠，按照他們持續30年的運作方式繼續下去就好。我並不是不能按照這樣子過生活，只是實在沒有多餘的心力去關心工作以外的事，所以迷失方向，我現在不清楚該繼續保持原狀，還是在做出其他的轉變。而最大的重點是，我發現在心態上真的對所有事都漠不關心，到了一個我都不知道為何會如此的地步。
#7
如果一週七天，每天都工作 15 小時，那真的是除了吃飯睡覺完全沒有人生了。
我並不是說這個年紀拚失業有錯，但是對我來說生活取得平衡更重要。
畢竟我雖然沒有大富大貴，但是專業能力正常工作時數還是有自信能過得不錯的，
但是如果要我全心投入事業，也許可以賺更多錢有更好的發展，
可是過了十年年近四十，那些青春歲月（也許還包括健康）也回不來了。
我覺得如果有些餘力可以從小地方開始改變起，
像如果喜歡動物可以偶爾去流犬協會幫忙打掃清理之類的
或是喜歡音樂加入一些社團練練吉他或語言
個人經驗XD
#8
不
真的不是這麼輕鬆解決的
那是一種心態上的疲乏
工作與家庭之間
所謂的休息
也只是闔上眼睡覺而已
別人的放假一種放鬆
我們的放假只是一種假象
電話不能漏接
不能耍任性白爛
因為這不只是工作而已
還是家族傳承
工作跟生活是沒有界線的
閒暇時間
真的只想抽離
最大的願望就是手機關機
回到家也不想說話
看電視也只是看聲影晃動
根本不知道也不想知道他在演甚麼
更不想費心思去了解交往對象的近況
也不想聽到對方的廢話跟抱怨
單身好像是一種恩賜
但其實更像是一種詛咒
不說了
越說越可憐@@
#9
#8 真的說中我的心聲，既想抽離現在的環境，但是又不甘心家族的事業在自己手上收起來，真的很想把手機關機…
#10
難怪身邊很多有家族事業的都鬧家庭革命想或已經出走了⋯
還好我爸媽很果斷退休直接收起來，而且我對自己的專長事業也很滿意
真是辛苦你們了
#11
#8的阿婊說出家族企業的疲乏了
當初婆婆臨終前要我先生照顧大伯
沒想到這一照顧變成他工作超過18小時
能者多勞就是這個道理
一個要周旋對內對外，另一個只會冷眼冷語
雖然居家有透天別墅、有超大電視…生活卻急促到難以想像
身為配偶離職在家也感受到他的壓力
我被訓練成任何事情，包括孩子心臟病，我車禍，或搬重物、刷馬桶、換燈泡…一肩挑
他老鼓勵我們年年出國，可是全家出國沒有男主人總覺得失落
剛開始老公創業我們是胼手胝足，充滿夢想
可是人不是機器，我們很少同床，他常累到睡在工廠
就睡夫妻同床，他常常在半夜被員工喚起，急速趕到工廠，像昨天53歲的他才剛培養睡意又被員工吵醒
一起共餐他常常腦袋放空
我不忍吵他，但他很堅持再忙碌也要與我共餐
有我陪伴，看到孩子熱熱鬧鬧，他說才會感覺自己還「活著」
所以，當大伯兒子有意要接
我先生雙手奉送
他說我們的子女有其他能力，沒有必要子承父業搞到沒有「青春」
#12
我#11
跟大家不同的是去年差點離婚，反而喚起他想跟我戀愛、重新開始，這是很大的不同。
目前他最愛什麼都不說，拿我大腿當枕頭，倒頭就睡。這樣的歲月很靜好，希望他在65歲前退休。
#13
哈哈哈
只有走過的人才懂啊
#14
我的男伴果然打死不接家族事業。XD
看了婊妹妹跟樓主的心聲，真心想拍拍兩位的肩，辛苦了。
或許生活中慢慢抽一些時間給自己吧。
#15
公子
抱抱～～～～
#16
「所以迷失方向，我現在不清楚該繼續保持原狀，還是在做出其他的轉變」的話，嗯，原PO，你「想」轉變嗎？還是，只是想抱怨一下、有個出口，又可以再撐個幾年？你的想法是什麼呢？
至於工作方面，事必躬親之餘，有考慮培養幾個得力助手來幫忙分攤嗎？還是你信不過別人？Work Life Balance 對成爲一個成功領導人是必備功課喔～週遭的自營事業的負責人（30、40、50世代都有），其中更是不乏家族事業（運動用品、服裝、資訊、傳產等），而且女性還不少呢！壓力誰沒有呢？怎麼抒壓比較重要吧？原PO這點是怎麼做的呢？（不能關機的情況下，睡眠情況好嗎？）
#17
回#16 目前的狀況是本身實務經驗其實並不充足，想培養助手有幾個難點，(1)目前公司薪水制度不明確。(2)頂頭上司不願多花額外的成本請人(認為反正現在營運沒什麼問題)。想找時間去上課，時間真的很難喬出來(因為連睡覺時間都不是很夠)，而目前公司的事務跟工作量其實已經快超出我能承受的範圍。跟頂頭上司溝通過這方面的問題已經不是2年3年的時間而已，我清楚要改變現狀就是要來一次大翻轉，但是感嘆自己的無力，再來是真的自己很反感要為了公事跟家人鬧翻，所以對目前狀況感到迷網。
#19
原來如此，既然原PO「接手」家裡的公司，那麼沒有直接的行政管轄權？（頂頭上司是家族裡的長輩？還是原PO目前是基層做起的接段？）所謂「反感要為了公事跟家人鬧翻，所以對目前狀況感到迷網。」的話，冒眛地說，家人對你的期待是以「魁儡」形式的存在、照本宣科就行？這是讓你覺得矛盾之處，因為你想有番作爲，是嗎？
那麼，原PO如果不接手家族事業，你最想做的事是什麼呢？你原來學習的專業是自己的興趣，跟家族事業完全無關嗎？
#20
子承父業或家族產業
最掙扎或辛苦有3
1.強化自己專業職能，以快速熟悉產業運作
2.恰逢一例一休、員工薪水與工作的性價比
3.守成還是轉型、創新？台灣的經濟結構在轉變，墨守成規是好事嗎
還有太多太多瑣碎的雜事在煩，經過慎重考慮，我先生決定把一手創業的燙手山芋留給積極想接手的大伯兒子，不留給子女當富二代，還是當個平實的人實際，被折損的健康能用金錢買回嗎？
但自私的我擔心的是：親戚兒子根本從沒關心過家族產業，是學歷不足、不想當薪水族才想逃回家族產業，也不知身為傳產負責人沒日沒夜的奔波（我先生都默默在做，不會說出來一個深夜清晨往返幾趟），到時，我先生想退休又放不下，是不是超過70歲還在為別人的事業（傳承給親戚兒子就是他應該負全責，老闆要有老闆的擔當不是嗎？）辛苦，雖然這幾年我先生說要彌補這二十年光景讓我獨當一面當活寡婦的缺憾（其實是我不捨他太勞累），我擔心這個處女男要求完美的本性放不下。
曾經建議多請助手（廠長）來幫忙，然而沒想像中容易，在台灣，只要有技術的人都不會屈居於薪水族，就算月支付20萬以上還是會跑到。
傳產的瓶頸，不、應該說任何類型的企業都一樣，都在擴充與收入取得平衡，結果投資機器變成無底洞，是非常恐怖的深洞。
但是同業也有人義無反顧勇往直前，兒子繼承父親產業努力著，一台AI機器人就要1000萬起跳取代勞工不足問題，外行人只羨慕著他們一家7口年年遊玩歐洲，內行人清楚這只是不敢算計投資會有回本嗎
投資越大，變成投機，眼見附近台商今年購買4000萬起跳的豪宅（一般都有好幾棟），明年生意失敗在賣豪宅（連入住都來不及），總有種不踏實感。
每次去購買食材我的匆促步調、訂貨量都被猜測是開傳產的老闆娘，呵，從沒開心過，只是期盼有日能過悠閒時光。（以前都要順便料理員工午餐、晚餐）
我們家的晚餐沒固定時間，是隨我先生的作息隨時變動，有時是傍晚、有時是凌晨…總是希望他能吃到最新鮮的、養生的,把身體養好。
在臉紅有時看到貓女抱怨配偶做愛缺缺無法滿足女方性慾，都會忍不住想偷笑，其實我真的不希望給他這方面壓力，夫妻年紀也有了，彼此有愛、互相扶持，非常欣慰了。啊，其實我真的不肉慾，他也別因爲工廠外籍配偶因爲先生不行而被影響到，沒什麼好虧欠的。
最好的戀愛狀態就是：真實的心靈相通。
可能我家產業型態與原po不同，只是過來人的心路歷程，給原po參考了。