#20
我是原po，事情到最後他要我自己好好想一想該怎麼辦！今天，最後他帶我ㄧ起出門找客戶，下午所性換了ㄧ個男員工跟著我們去… 他告訴我，因為外已經先入為主的觀念了，所以所有正常的事情我都會覺得不正常了。他跟我說，要就找ㄧ個新人，然後我來親自帶她把那女的開除，他說這樣就什麼事情都沒有了… 但是，我怎麼可能開除她… 覺得很糾結。
#21
喔不，傻女孩。
有些男人很精，他們很多時候就賭定了妳不敢，才敢講出這種話。
像是平時不跟男友參加應酬，他卻還是邀妳，妳雖然幾乎百分之一百會說不去，但是妳就是要去打破那個百分之一百。
而如果他又再一次這樣說，那妳就咬牙去找新人然後帶新人，然後開除那個女人。
這麼做不是因為妳吃醋，而是向妳男友展現，這件事就到此為止的果斷。
不然你們這個問題會吵到沒完沒了…除非妳再也不吵再也不擺臉色給他。
前面的姐姐們也許都告訴了妳，妳男友可能有問題，我其實比較偏向是你們沒有好好溝通，他不想麻煩自己去說清楚這樣，但是我卻也贊成妳就手起刀落開除那女的。
但是容許我提醒妳，懷疑是一種很可怕的慢性毒藥，開除她只是斬草的做法，如果他們真的有問題，還是有機會作亂。
但是我還是會建議開除，因為是給妳男友一個震欇。如果他們沒有問題，那麼你開除她，但是訓練一個更好的，初期是有辛苦，但是好歹你解了夜長夢多的困擾，妳男友也可以專心不用顧慮妳。
如果她們真有什麼，妳也是趁機斬草，宣示妳男友是站妳這方面的，而如果妳男友心存僥倖以為妳會乖乖吞下去，而妳這樣做了，不也鎮住了他？
#22
不會吧，用摸女員工的臉、叫親愛的這種手段拉攏員工？？
我男友是薪水給很高還有獎金的手段啦！
妳男友沒做到保護妳，現在還要妳做壞人開除她？之後的員工工作問題到時候又怪妳，光工作上就不愉快，下了班私底下呢該怎麼相好？
就算開除她，頂多不跟她摸手摸臉而已，還有別人可叫親愛的！
這樣子跟這個男人在一起一輩子，妳如果願意，我叫妳不要結婚、分手，也沒用。這是你的功課，自己的選擇。
只能祝福妳囉
#23
我的作法就是類似綠柳的建議。
我真的強烈處理這種事情，當然他也尊重我的處理，因為他不想扮黑臉，只能消極將這些撒嬌漠視當成馬耳東風，卻又不能惡言相向。
我是
1.工人打卡我在管的，本來可以睜一隻眼閉一隻眼，因為工人對老闆不知分寸，所以我很直接從員工打卡中找到她們偷懶的時間點，再讓我先生「不小心」巡堂。
2.告訴我大嫂，她也樂意借刀殺人（假我之意，叮嚀員工請尊重老闆娘）
3.有意無意送甜食給我先生或員工，宣示自己是存在的並且打好員工關係。
我主要不在於爭風吃醋，而是工廠本來就應該有倫理規範，很多事情請用廠規處理，而不是用言語或肢體騷擾老闆，影響判斷。
還有，客戶應酬、訂單的電腦化、尾牙活動…本來我都不介入，後來我積極參與並且處理，務必使過程有sop流程以免我不在或忙碌時沒人可以快速接手，在這些一一妥貼以後，沒有員工再來撒嬌。
這樣的整頓下來，我先生也說幫他解決了員工沒大沒小又動手動腳的尷尬，經過新陳代謝，不適合或打了卡還是吃零食打電話偷懶的員工會覺得無趣而自動離職，而讓正直的新血注入工廠。
#24
「他跟我說，要就找ㄧ個新人，然後我來親自帶她把那女的開除，他說這樣就什麼事情都沒有了」，原PO，男友這提議很好哇！何不順水推舟呢？如果妳不這麼做的話，不正證明自己之前是無理取鬧、自打臉了？不正中「男友建議妳去看心理醫生」的圈套了？妳覺得不可能開除她的點在哪呢？擔心自己的能力不能訓練另一個得力的「她」？還是什麼的呢？
嗯，我覺得吧，如果分手不是妳的「選項」，那麼，拿出老闆娘的「範兒」吧！殺雞儆猴，是對其它員工的表態，更重要的是，對男友的表態「我是玩真的！」呀！難道妳不是嗎？
我的某任前老闆的例子，他的女友是業務部門的高階主管，曾經就是為此讓一位新進但業績不錯的女業務走人囉～當然檯面上的理由不是這個，大家都心知肚明吧！她最後拿不到美國工作簽證只好離開，畢竟她的專業並不具備技術移民的「重點領域」這樣，給原PO參考喔～加油！
#25
#24 因為我自己才剛來半年，我自己都很菜…我根本沒有什麼條件帶人，加上我不會越文。
#26
原來如此，那麼，原PO，妳相信自己的「直覺」，還是「想」相信男友呢？畢竟，今天就算趕走了這個女員工，難保以後不會有其它人吧？妳覺得，到時妳會更有「籌碼」嗎？（如果妳沒有經濟自主，始終依附在男友身上）
#27
那麼，塌搂，妳可以不要再打一堆「「」」了嗎？妳不覺得妳打了很多很多「」嗎？嗯？是什麼原因呢？妳自己覺得呢？
#28
我真心覺得，如果眼下妳手中的籌碼不足以承受開除那員工帶來的衝擊，那麼妳只能忍下來。
減少她們獨處時間，並且，努力取得她的優勢，比如熟悉她手上客戶，學習越語⋯等等。
還有⋯持續找人才，但是不要被對方知情。
#29
整體讀下來…原po妳其實是知道問題在哪裡的吧？
1.沒自信造成的不安全感
2.沒保護屬於自己東西的勇氣
妳曾經的他會如此冷然與妳說分手，這是很正常的結果哇
因為連妳自己都看不上眼自己了，還有何談資手腕處理事情呢？
既然知道是什麼問題就去找方法解決
而不是哀怨懦弱